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La collégialité, un pilier du fonctionnement universitaire à apprivoiser
La collégialité universitaire, fondée sur l’autogestion entre pairs, est un idéal exigeant où s’entremêlent pouvoir, équité et apprentissage collectif.
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Comment mettre en pratique l’éthique du soin à l’université.
Vos besoins sont uniques. Prenez donc le temps de réfléchir au type de mentore ou de mentor dont vous avez besoin (indice : ce ne sera probablement pas votre directrice ou directeur de recherche).
Il est essentiel de diversifier vos expériences et de vous lancer des défis dans cette nouvelle phase de vie.
Une petite histoire d’études, de famille et d’ambition.
J’ai dû faire preuve de résilience et apprendre à tirer le meilleur parti possible d’une situation complètement folle.
Cap sur les compétences : une chronique qui invite à la réflexion quant à la place de la formation professionnelle à l’université.
Un aménagement judicieux de votre espace peut vous aider à mieux gérer le confinement.
Quelques pistes à explorer pour faire face au ralentissement en recherche avec lequel la plupart des chercheurs doivent composer au cours de leur carrière universitaire.
Le mentorat n'est pas seulement bon pour la personne qui le reçoit. De nouvelles recherches suggèrent que ceux qui servent de mentors en bénéficient également.
Prendre contact avec des pairs ou demander conseil à des personnes qui ont étudié dans le même domaine que soi peut être gage d’espoir en ce moment.
Comment soulever et résoudre les problèmes complexes en milieu universitaire.
Il est possible de tisser de solides relations avec des professionnels de votre secteur, même virtuellement.
Les étudiants aux cycles supérieurs, en particulier en sciences humaines, doivent organiser leur temps pour favoriser leurs travaux universitaires et leurs activités sociales.