Nominations – mai 2023

Depuis le 27 février dernier, Nancy Lemay agit à titre de vice-rectrice à l’administration et aux finances de l’Université du Québec à Trois-Rivières. Au cours de sa carrière, M^me Lemay a occupé les fonctions de directrice des ressources financières au Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux de la Mauricie-et-du-Centre-du-Québec, de directrice du financement et des investissements et d’agente de planification, de programmation et de recherche au sein de l’Agence de la santé et des services sociaux de la même région administrative.

Joachim Jean-Jules a été nommé directeur du Bureau de la recherche et des études supérieures de l’Université Bishop’s. Titulaire d’un doctorat en administration des affaires de l’Université de Sherbrooke ainsi que d’un MBA de l’Université du Québec à Montréal, il était jusqu’à récemment directeur de la recherche au sein de l’Institut canadien d’entrepreneuriat.

Adelina Feo a été nommée chef du Service d’intégration des étudiant.e.s en situation de handicap de l’Université Concordia. Titulaire d’une maîtrise en bioéthique spécialisée en politiques de soins de santé de l’Université de Montréal, M^me Feo a notamment été directrice des Services paramédicaux, directrice générale adjointe du centre Pimuhteheu et ergothérapeute au Conseil cri de la santé et des services sociaux de la baie James.

Caroline Girard a été nommée cheffe de la direction de la philanthropie et des relations avec les diplômées et diplômés de l’Université Laval. Avant d’obtenir ce poste, M^me Girard était vice-présidente au développement et aux partenariats de la Fondation de l’Université Laval, l’organisation d’origine de la Direction de la philanthropie et des relations avec les diplômées et diplômés.

Professeur au Département des relations industrielles de la Faculté des sciences sociales de l’Université Laval, Kamel Béji a été nommé adjoint au vice-recteur aux affaires internationales et au développement durable – direction du Bureau de l’équité, de la diversité et de l’inclusion. Détenteur d’un doctorat en sciences économiques, M. Béji est titulaire de la Chaire de recherche sur l’intégration et la gestion des diversités en emploi.